【预算】2024年朝阳区预算绩效管理工作开展情况说明
朝阳区财政局认真贯彻落实中央、省、市有关文件精神，积极推进预算绩效管理工作，不断提高预算绩效管理工作的质量和水平，全力推进预算绩效目标与预算编制同步开展，以绩效贯穿预算编制全程，实现预算和绩效管理一体化。现将预算绩效管理工作开展情况说明如下：
一是坚持刚性约束。树牢“花钱必问效，无效必问责”的预算管理理念，将预算绩效目标作为预算安排的重要依据和前置约束，未按要求设定绩效目标或绩效目标审核不符合要求的，一律不予安排预算。
二是坚持权责对等。强化预算责任和绩效责任“双统一”，按照“谁申请资金、谁设定目标，谁分配资金、谁审核目标”原则，明确区直各部门和区财政局的责任，区直各部门负责预算绩效目标编制工作，区财政局负责审核工作。
三是坚持全面覆盖。在对所有项目支出全面实施预算绩效管理的基础上，进一步扩面提质，要求所有预算部门全部编制部门整体支出绩效目标，全面准确的反映全部预算资金预期产出和效果。
四是坚持规范编制。依托预算管理一体化系统，细化从绩效目标编制到审核及批复全过程的工作流程、完成时限和质量要求，并组织专家对预算单位申报支出的投入经济性、绩效目标合理性等进行专项审核，从源头上控制预算的真实性、合理性和准确性，为预算有效执行奠定坚实基础。
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